Россияне могут получить выходной на диспансеризацию

16 апреля 2015 года, 11:15

Российских работодателей уже с осени 2015 года могут обязать оплачивать своим сотрудникам день, отведенный на прохождение диспансеризации. Подготовкой соответствующих поправок в Трудовой кодекс РФ занимается в настоящее время комитет Государственной Думы по охране здоровья, пишут "Известия" со ссылкой на первого заместителя председателя ведомства Николая Герасименко.

Чиновник уточнил, что поправки, касающиеся диспансеризации, станут в ближайшее время предметом дискуссии комитета с Минздравой и Минтрудом. В случае успешного обсуждения, законопроект может направиться на рассмотрение Госдумы уже в конце мая.

Авторы проекта уверены, что основным препятствием, которое стоит на пути у профилактики здоровья и своевременной диспансеризации рабочего населения страны, остается несговорчивое начальство, которое не соглашается выделить своему сотруднику время для медицинского обследования. Для отказа у руководства есть экономические причины — по расчетам комитета Думы по охране здоровья, российские работодатели потеряют от введения оплачиваемой диспансеризации 34 млрд рублей.

Герасименко отметил, что проходить медобследование очень важно для того, чтобы на ранних стадиях выявить заболевания сердца и онкологию. Согласно данным Росстата за прошедший год, 55% россиян умирают из-за сердечно-сосудистых заболеваний.

Согласно статистике Минздрава, взрослое население России не особо жалует диспансеризацию. Если с 2006 по 2012 год медицинское обследование проходило около 28,8 млн работников, то в 2013 году число людей, прошедших диспансеризацию, сократилось до 20,5 млн. На январь текущего года численность экономически активного населения России составляет 75,9 млн рублей, из которых около 4,2 млн человек сидят без работы.

Фото: сайт Минздрава РФ